Una Apuesta por la Renovación de Liderazgos
En su comunicado a la militancia, Marta Rovira anunció su decisión de no buscar la reelección como secretaria general, apostando por una transición tranquila y la renovación de liderazgos en Esquerra Republicana de cara al congreso del 30 de noviembre. Aunque aún faltan aproximadamente cinco meses para este evento, la incertidumbre reina en cuanto a si los liderazgos del partido cambiarán a finales de año o si Oriol Junqueras logrará convencer a la militancia de que él es el indicado para seguir al frente del partido.
Crisis Interna y Tensiones
El partido se sumió en una crisis interna tras los resultados del 12-M, que representaron el tercer revés electoral consecutivo para ERC. Esta situación se convirtió en una batalla pública a través de las redes sociales, medios de comunicación e incluso desde la sala de prensa del partido, generando un periodo de tensiones y conflictos internos.
Período de Incertidumbre y Cambios
Durante los últimos 55 días, el partido ha debido enfrentar una serie de desafíos, incluyendo la pérdida de la presidencia de la Generalitat, la dimisión de Pere Aragonès, la ruptura del tándem de Junqueras y Rovira, la revelación de la autoría de carteles difamatorios, entre otros. Estos eventos han generado incertidumbre y cambios significativos en la dinámica interna del partido.
Reacciones y Dimisiones
La revelación de la autoría de los carteles difamatorios provocó una oleada de reacciones, especialmente entre los alineados con Junqueras, y culminó en la dimisión de Sergi Sabrià, quien negó su implicación en el asunto. Esta situación ha evidenciado la existencia de dos sectores dentro del partido, generando tensiones adicionales.
Desafíos Futuros y Decisiones Pendientes
El partido enfrenta el desafío de decidir sobre una investidura de Salvador Illa, con una militancia desconcertada y cansada debido a la guerra interna. Además, se ha fijado un plazo para llegar a un acuerdo a finales de mes, lo que plantea decisiones cruciales para el futuro del partido.