Una Oportunitat de Formació: Comerç Electrònic
En una col·laboració entre el Servei Públic d’Ocupació Estatal (SEPE) i la Cambra de Comerç de Madrid, ha sorgit una iniciativa dirigida als desocupats de més de 45 anys. Aquesta proposta busca brindar una oportunitat de formació integral centrada en el Comerç Electrònic, amb l’objectiu de dotar a aquest segment de la població de les habilitats necessàries per a la seva reinserció laboral.
Detalls del Curs
El curs, part del Programa 45+ impulsat per la Cambra de Comerç, està programat per al proper mes de maig. Tindrà una durada de 6 setmanes, des del 6 de maig fins al 17 de juny del 2024, i es realitzarà de manera presencial. Durant aquest període, els participants rebran 150 hores d’intensa formació, amb l’objectiu de desenvolupar competències i coneixements rellevants per al món del comerç en línia.
Continguts i Objectius
Els participants d’aquest curs adquiriran coneixements sobre l’elaboració d’estratègies per al comerç electrònic, l’ús d’eines tecnològiques, així com la gestió de logística i seguretat en transaccions en línia. El programa també inclou continguts relacionats amb el finançament de projectes, l’activitat com a analista web i el llançament d’un negoci en línia. Amb aquests aprenentatges, els participants podran millorar la seva competitivitat en el mercat laboral, actualitzar el seu currículum i ampliar la seva xarxa de contactes.
Qui Pot Participar?
La iniciativa està oberta a persones d’entre 45 i 60 anys, independentment de la seva situació laboral. S’inclouen treballadors desocupats, persones sense historial de cotització a la Seguretat Social i aquells que paguen les seves pròpies quotes durant l’atur. També s’admeten treballadors afectats per Expedients de Regulació Temporal d’Ocupació (ERTE) en període de vigència, així com autònoms amb cessament d’activitat reconegut i agricultors en períodes d’inactivitat.
Objectiu Principal: Reinserció Laboral
El principal objectiu d’aquesta iniciativa és proporcionar als treballadors majors de 45 anys les eines necessàries per a la seva reincorporació al mercat laboral. Malgrat la tendència de les empreses a preferir la contractació de personal jove, es reconeix que aquest col·lectiu pot augmentar les seves oportunitats d’ocupació si adquireixen experiència i competències en el camp del comerç electrònic.
Un Compromís amb la Reinserció
El SEPE, mitjançant aquesta iniciativa, reafirma el seu compromís amb la reinserció laboral, oferint no només ajuts econòmics sinó també formació especialitzada per a aquells que busquen reintegrar-se al món laboral després dels 45 anys.
