Subinspectors dels Mossos d’Esquadra Reclamen Reconeixement i Millores Salarials
Els subinspectors dels Mossos d’Esquadra, tant els que ja ocupen aquest càrrec com els promocionats recentment, han expressat el seu descontentament i sensació de ser ignorats per l’administració. En un comunicat lliurat al director general de la Policia, Pere Ferrer, i signat per la majoria dels subinspectors, es destaca la importància de la seva tasca dins de l’estructura policial i es reclama més reconeixement i valoració per part de la direcció política de la policia catalana.
Reclam Salarial i Reconeixement de Responsabilitats
Els subinspectors argumenten que els seus sous no reflecteixen adequadament les seves responsabilitats i la importància del paper en la transmissió d’ordres dins del cos policial. Sol·liciten una revisió salarial per corregir aquesta discrepància i alinear les remuneracions amb les d’altres categories dins dels Mossos d’Esquadra, emfatitzant la necessitat de justícia i equitat en el tracte.
Transparència a la Metodologia Salarial
A més, els subinspectors demanen més transparència en la metodologia de càlcul salarial, al·legant que les decisions actuals no tenen criteris homogenis. Consideren essencial que la seva categoria sigui reconeguda com una baula fonamental entre l’estructura operativa i la directiva, i que les seves responsabilitats siguin valorades adequadament a través d’una remuneració justa.
Possible Acció Legal
En cas de no obtenir un compromís per part de la Direcció General de Policia per corregir les seves remuneracions, els subinspectors manifesten la seva disposició a emprendre accions legals i fins i tot a reclamar una correcció retroactiva.
Importància del Rol dels Subinspectors
Els subinspectors tenen un paper crucial com a enllaç entre les unitats operatives i les directives, coordinant i supervisant les operacions diàries, gestionant el personal i els recursos disponibles, i garantint l’eficiència i l’efectivitat de les operacions. Aquesta responsabilitat considerable i exigència de competències tècniques i de lideratge justifiquen la sol·licitud d’un reconeixement adequat a través d’una remuneració d’acord.
Resposta de la Direcció General de la Policia
La Direcció General de la Policia s’ha mostrat oberta a debatre per trobar solucions a aquesta problemàtica plantejada pels subinspectors dels Mossos d’Esquadra, comptant amb la comprensió dels comandaments del cos, els intendents i els comissaris, que han demostrat sensibilitat cap a les reivindicacions dels subinspectors.
